刚出门，一个长得很是柔弱的管理人员对着门外的杜洋道：“你们那个组长什么来路啊，我们可是商场的人，有事还要瞒着我们？”

“哼！不知道拿来的土耗子，在这里装什么大尾巴狼。”

一个女人跟着说道。

杜洋对许小白的印象不错，立刻反驳，“我们组长这么做，自然是有他的考虑，你说话做好注意点。”

李红红也是不服道：“我们组长已经说了，商场的问题是小问题，很容易解决的。”

“切，谁知道他要说什么不可见人的事，还不让别人听了。”瘦弱的男管理人员捏着女人腔调说道。

“好人只会把人想成好人，猥琐的人只会把人想成猥琐的人。”李晨这个时候冷冷的插了一句话。

“喂！你说谁猥琐呢！”

“这话还用明说出来来吗。”李晨嘿嘿一笑。

“别以为你们是总部来的就nb，我们的事我们还不知道吗？恩？你们懂个屁，原来来的三个整改组，一点屁用没有不是吗？就你们？”商场的管理人员说话已经不客气起来。

“行不行我们就拭目以待吧，在这里说这么多有什么用？”杜阳道。

“怎么没有用，不如我们打个赌怎么样，我张剑也不为难你们，要是你们输了，别人我不管，你们三个总公司的人，以后只要见到我们商场的人，就要立刻问好！”

“问好？”

“对！该喊哥的喊哥，该喊姐的喊姐，别人要是问为什么，必须把实情说出来，我就问你们敢不敢？”张剑一脸的阴笑。

“赌了。”李红红别着脸道，“不过再加一条吧，谁要是输了的话，请对方去咱们鲁南市最好的饭店吃一顿，你们同意吗？”

李红红直接挑衅的看着商场的四五个管理人员。

“同意！”

“我们赌了！”

“怕你们不成！”

“哼！以为自己是总公司的就牛逼？笑话，你们算个屁！”

“是啊，听说他们的这个组长好像是什么搬砖的原来，没想到他们也敢吹这样的牛皮。”

张剑得意的冲着这边的人道：“我要是没把握会给他们打这样的赌吗？哈哈！”

“张哥就是有眼光，我一直这么觉得。”

“看来今晚能好好的吃一顿了，大餐啊！哈哈！”

“恩，我今天中午下午都不吃饭了。”张剑哈哈一笑，“晚上有人要大出血喽！”

会客室里，许小白和江东方对面而坐。

“江经理，咱们就长话短说吧，其实在我看来商场的问题不难，主要就是管理的问题，形成有效的管理要很长的时间。”

江东方默认，许小白说的是事实，他没有什么好反驳的。

而且，许小白自从来到这里，不管做什么事都很有条理，每句话里都透露着真诚，这让习惯了勾心斗角的江东方有些不适应。

“小许，你接着说。”

“恩，所以我的意思是，短时间内要是形成有效的管理，难，非常的难，要是对每一个售货员和员工进行管理，那更是不可能的事情，那需要两三年。”

“你说的对，这些我们都明白。”江东方能做到现在的这个位置，对于各种管理的手段可是说是精通的，商场里不都是傻子，只是发现问题的时候，已经没有解决的时间了。

许小白回想着自己书里看到的话，直接道：“所以我们不能从每一个个体下手，我们要从总体上来下手。”

“恩？”江东方的眼睛一下子亮了起来！

“怎么从总体上下手？”

许小白呵呵一笑道：“江经理听过朝三暮四的故事吧？”

朝三暮四，话说有一群猴子，主人每天给他们七个桃子，早晨四个下午三个，结果这群猴子就开始闹。

凭什么下午比早晨少了一个桃子啊！

猴群很是不安静。

结果猴主人立刻改变了方法，早晨给猴子三个桃子，下午给他们四个桃子。

“额，这个倒是听过。”江经理一愣。

开玩笑，他一个金融大学正儿八经毕业的高材生会不了解这个嘛？

许小白拍了拍脑袋，对啊，面前的怎么说也是一个大商场的经理，还以为是自己的工友呢。

麻痹的，给这样的人说话就是费劲。

“恩，是这样。”许小白一本正经道，虽然把售货员比作猴子很不好，但是，我们可以采取类似的管理办法啊。”

“恩，你快说。”江东方的胃口一下子被吊了起来。

许小白的思路给人一种耳目一新的感觉。

这样的思路从来没有过啊！

“我看过商场的报告，咱们的奖励政策我觉得可以修改一下，让竞争性更强一些。”

“奖励政策？没什么问题啊。”江东方有些疑惑，“所有的商场几乎都是用的这种奖励政策啊，我们也是，难道在这个地方改革？”

江东方不能不慎重，这是员工的福利啊！员工福利的改革可能影响到士气的，弄不好就是士气低落，一个大的公司没有了战斗力，甚至会在一朝一夕垮掉。

“对，就在这改革！”许小白郑重的点了点头。

“你先具体的说说。”江东方有些动摇，看许小白这么年轻，很难想象他会有什么惊人的见解。

“江经理，我给你说过我原来是搬砖的对吧。”许小白嘿嘿一笑。

“额，是说过。”江东方有些迷糊，怎么又绕到这个上面来了，有关系吗？

“恩，那你知道我们工地上是怎么结算工钱的吗？”许小白问道。

“这个，这个还真不大了解！”江东方尴尬的一笑，自己貌似被一个搬砖的农民工问住了。

工地？怎么结算的？江东方心里一阵的不屑，他很难想出那些工头有什么好的办法。

“日结！”许小白斩钉截铁道：“江经理，我们在工地上干活，干建筑或者搬砖，都是当天干完当那天给钱的，虽然有的地方不是，但是小地方都是。”

“日结算？”江经理不由哑然失笑，果然是最底层的金融生态啊，日结算。

虽然这样的结算方式听着好听，但是很容易带来管理上的混乱。

你想，每个人都是日结算，你要是对人有什么奖励政策，必

须有一个好的名头，不然的话，哼哼！怎么给其他的人交代？

而且，这不好管理啊，账面绝对是一片乱！

每个人都是一个账单，奖励惩罚都在上面。

真是有些可笑，哪家公司要是用这样的管理，估计他们的财务部就能把公司拖死。

叮！

突然，一道亮光划过江东方的脑海里。

等等！

好像有哪里不对！

突然江东方脸色充满了疑惑和挣扎！

这…这…这，这或许真的是一个好办法！一瞬间江东方脑袋里左面的水和右面的面粉混成一团，直接成了浆糊。

“小白，你快给我说说。”江东方神情激动起来！称呼直接就变了！

江东方喊杜洋的时候，还是直接叫小杜的，到了许小白这里，直接成了亲切的小白。

许小白也不以为意，直接解释道，“其实说起来工钱就和猴子朝三暮四是一个道理，只是让猴子更加高兴罢了。”

江东方感觉自己回到了自己的求学时代，认真的听着讲台上老师细心的教诲。

“咱们大商场绝对是每个月发工资的，然后再根据售货员的销售业绩进行提成，这样也好管理资金和进行奖励。”

“是，我们一直都是这么做的。”江东方承认道。

“但是！”许小白加重了语气，两手交叉，双眼审视着江东方，就像当年王工头招工的时候看着许小白的眼神一样。

这是许小白认为最帅的动作！

顿时，心里有一种成就感！

麻痹的，老子也能像老王一样教训人了啊。

“现在可是非常时期，我们需要改变一下策略！”许小白大手一挥，豪气干云。

“小白你快说吧！”江东方摸摸自己为数不多的几根头发，十分的着急。

老子把衣服都脱了，有办法快说啊，这不是急人呢吗。

许小白尴尬的一笑，他刚才光顾着陶醉了，“方法很简单，那就是日结算！这就是整改的核心！这个道理也很简单，虽然说工资和生活是挂钩的，可是两次发工资的时间相隔一个月呢！一个月，人的感情会经历很多变化！”

“比如女的售货员，可能那啥生活不和谐，和老公吵架了，孩子不听话，谈恋爱的更是严重，几乎是两天一大吵三天一小吵的，虽然她们知道一个月之后发的工资和自己的生化挂钩，但是具体到这个月的每一天，那就不怎么在乎了。”

反正老子搬砖的时候就是那样，要是不当天给钱，干什么都没劲。

“这和学生学习是一个道理。”许小白补充道：“谁不想上大学？谁不想考好成绩？但是真的要有玩的机会，你会不去玩？真有一个漂亮的妹子，你会不去上？成绩？去他妈的，等到考试再说吧。”

“那个，小白，你真的是工地上搬砖的吧。”江东方继续摸摸头。

“是啊。”许小白点点头，这个他没有什么不好承认的，也没觉得什么低人一等，麻痹的都是靠本事吃饭，老子不过是多花点力气，收入少点而已。

“你真是懂生活啊！”江东方的话让许小白大跌眼镜！

（本章完）